Capacitación:

Liderazgo

Líderes, jefes y directivos son tres roles que podemos encontrar en cualquier grupo relacionado con el ámbito laboral. Pero no debemos olvidar que los líderes, para ser, ejercer y sentirse como tales, necesitan seguidores. Por ello, el líder debe ser reconocido por su grupo. 

Trabajo en equipo

Cuando se trabaja en equipo, se aúnan las aptitudes de los miembros y se potencian sus esfuerzos, disminuye el tiempo invertido en las labores y aumenta la eficacia de los resultados. 

Manejo del estrés

El manejo del estrés laboral engloba todas aquellas recomendaciones que tienen por objeto mantener bajo control las situaciones de estrés en el entorno laboral, así como aquellas prácticas saludables que nos ayudan a minimizar sus consecuencias en nuestro organismo. 

Comunicación eficaz

Toda empresa necesita hacerse escuchar, sobre todo dentro de sus integrantes. La comunicación eficaz es una de las habilidades directivas que debemos mencionar en particular y que podrá ayudarnos a lograr nuestros objetivos dentro de nuestro equipo de trabajo. 

Cultura del servicio

Servicio es un conjunto de actividades que buscan responder a las necesidades de un cliente y los propios del área. Se define un marco en donde las actividades se desarrollarán con la idea de fijar una expectativa en el resultado de éstas. Es el equivalente no material de un bien.

Administración eficaz del tiempo

Si hubiera un banco que te diera todos los días en la mañana 1440 monedas de oro y en la noche al final del día te quitará las monedas que no has usado, ¿que harías? Seguro que gastarías en el día hasta la última moneda. 

Finanzas básicas

Administre su dinero, cree un presupuesto, como administrar el flujo de efectivo y crédito, como construir para el futuro, como hacer frente a las dificultades financieras y como enfrentar los gastos inesperados.

Pensamiento creativo

Aprenda a pensar;

una necesidad en nuestro tiempo.